Políticas/requisitos de publicación de vacantes

1. Deben estar redactados correctamente y sin errores ortográficos en la medida de lo posible.
2. Deben especificar cuál es el puesto de trabajo ofrecido y qué requisitos se exigen a los posibles interesados.
3. Quedan prohibidos los siguientes tipos de anuncios:
   • Los que no especifiquen cuál es el trabajo, o lo especifiquen de manera demasiado vaga.
   • Aquéllos donde no se pida ningún requisito o los requisitos que se pidan sean tan amplios que abarquen a la mayoría de la población.
   • Ventas por sistema multi-nivel o piramidal, del tipo Herbalife, Amway, Market2000 o similares.
   • Ofertas de empleo con un número ilimitado de plazas.
   • Agentes de ventas independientes o trabajos con pago sólo por comisión donde no se exija un rendimiento mínimo o no haya ningún tipo de supervisión por parte de la empresa.
   • Oportunidades de negocio en todas sus variantes.
   • Cualquier anuncio relacionado con la pornografía, la prostitución, o el sexo.
   • Anuncios que se repiten varias veces con el mismo o casi el mismo texto, o que cambiando el texto se refieren al mismo puesto de trabajo.
   • Ofertas de "modelos" o cualquier otra actividad en la que se exija el envío de fotografías.
   • Empleos donde se exige una "inversión" inicial, o pago inicial.
   • Aquéllos anuncios que no tengan como objetivo la oferta de puestos de trabajo, como por ejemplo anunciar cursos de formación, venta de cualquier tipo de productos o servicios, o cualquier otra cosa que no sea una oferta de empleo.
4. Todas las ofertas de empleo serán revisadas por nuestro equipo editorial.
5. PortalVitae se reserva el derecho de aceptar o rechazar la publicación de cualquier anuncio.
6. PortalVitae podrá realizar cualquier cambio en esta política de publicación sin previo aviso. Los cambios se publicarán en esta misma página.
7. Aquéllas empresas que intencionadamente no cumplan con las normas aquí mencionadas serán eliminadas del sistema.